猎头公司CEO涉嫌H-1B签证欺诈行为,被判7年牢狱

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2018年8月，位于贝尔维尤的高科技猎头公司，Divensi和Azimetry的CEO，库马尔·萨马尔
（Pradyumna Kumar Samal），在Sea-Tac Airport被正式逮捕，并于上周一，即2019年9月23日，被判处7年牢狱，原因在于其涉嫌为外国劳工获取H-1B签证伪造相关文件丶存在偷税漏税行为。  




萨马尔今年50岁，来美已有20年之久，早在2009年，萨马尔就因非法侵入竞争公司的电脑被美国Z*F判以轻罪。 然后十年后的今天，他再次被美国Z*F起诉，而这一次的严重程度却是截然不同。  




在此之前，先让我们对猎头公司有个初步的了解。猎头公司，英文统称为headhunting或者executive
search，是流行于欧美的一种招聘形式，相较一般企业的直接招聘，猎头公司通过着力于集合具有高学历丶高薪资丶高职位的求职者，帮助公司企业匹配最可能符合职位的优秀人选的人才中介机构，同时也为求职者提供一个更省时省力高效的申请途径，相较漫无目的的海投，猎头公司可以更好的协助申请者寻找更适合自己优势丶性格丶特长的工作机会，原本是一个双赢的操作形式。  




萨马尔成立的Divensi和Azimetry猎头公司，依据myvisajobs.com，就以如此形式帮求职者获得Amazon丶Software丶阿拉斯加航空丶特拉华和华盛顿大学的offer。
然而，萨马尔却利用外来工作人员求职心切的急迫心理，从中造假获利。
其公司用伪造的文书给将近250个外国劳工提供了所谓的工作签证，在这些伪造的证书上，还有各科技公司高管签名的工作邀请书，可谓“应有尽有”加“面面俱到”；但，当这些求职者通过伪造的工作邀请函获得签证后，满腔抱负丶千里迢迢地赶赴美国，准备启动人生新的前景时，才发现，原来这些工作邀请书只是一张“空头支票“，并未有真正地工作岗位，也没有薪资待遇，这些被骗来的外籍劳工，只能坐等萨马尔公司为其谋求真正的工作机会。  




不但如此，萨马尔还要求外籍劳工先支付其5000美元的押金，作为申请签证的服务费，而这些押金，只有部分涉及退还。
从2014年起， 萨尔玛的两间公司共获取将近700份H-1B签证外加6张绿卡。萨马尔不仅伪造offer丶欺诈劳工，还未向Z*F缴纳相应的就业税收。 被美国检察官布莱恩莫兰在审判时表明说：“这是我们在华盛顿所见过的最大也是最复杂的H-1B欺诈案。“
其实，早在2015年，相关人员就开始对萨马尔及其公司进行暗中调查，证据确凿的情况下对其进行了逮捕。
据萨马尔的说法，其旨在提前为相关的科技公司预备人才，以应需求，因此才采取此捷径，也是他自身的贪婪让他只专注在眼下的利益，不惜违规违法。
萨马尔最终被判以7年监禁外加补交1,119,867美元的税外加1,0000美金的罚款。


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