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[工作/职场] 谢谢

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博士后

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楼主
发表于 2019-7-17 14:24:25 来自手机 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式
本帖最后由 一无所知的猫 于 2020-8-3 23:40 编辑

解决啦 谢谢
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副系主任

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沙发
发表于 2019-7-17 14:43:02 来自手机 | 只看该作者
這這樣寫了,你覺得呢?
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研究生

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板凳
发表于 2019-7-17 14:52:00 来自手机 | 只看该作者
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副系主任

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最佳新人情人节限量万圣节限量勋章

地板
发表于 2019-7-17 15:07:27 来自手机 | 只看该作者
这个完全看公司的policy
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副系主任

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最佳新人常驻居民

5#
发表于 2019-7-17 15:10:04 | 只看该作者
是的。。很多大公司都是。。问良心至少干上一年。。
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匿名
6#
匿名  发表于 2019-7-17 15:24:09
我见过华人公司说2年……
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匿名
7#
匿名  发表于 2019-7-17 17:15:52
才四天??
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匿名
8#
匿名  发表于 2019-7-17 18:00:09
这边没有年假这个说法吧,你说的是PTO吗
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高中生

Rank: 3Rank: 3

9#
发表于 2019-7-17 18:35:20 | 只看该作者
看公司的policy
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匿名
10#
匿名  发表于 2019-7-17 18:43:50
就算满一年也才4天年假???这也太坑了吧
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大学生

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11#
发表于 2019-7-17 21:11:55 来自手机 | 只看该作者

回复:楼主 一无所知的猫

除了法定节假日其他都是公司福利,公司福利当然是公司自己定了,这些入职之前都不了解的吗
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博士后

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12#
发表于 2019-7-17 21:15:34 来自手机 | 只看该作者
公司既然有policy 那就是合法的了 你好好看看员工手册是不是有这么一条
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博士后

Rank: 7Rank: 7Rank: 7

13#
发表于 2019-7-17 22:21:57 来自手机 | 只看该作者
这个跟法律没关吧,就公司policy啊
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匿名
14#
匿名  发表于 2019-7-18 00:41:07
一般都是7-12天?
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助理教授

Rank: 8Rank: 8

15#
发表于 2019-7-18 03:26:16 来自手机 | 只看该作者
公司规定就是这样了
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