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[工作职场] 找工作和GPA高低有关吗?

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博士后

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楼主
发表于 2015-12-14 13:34:51 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式

术哥昨天和老友聊天,他表示他现在就职的美国公司在招收毕业生的时候,由于竞争激烈绩点低于3.7的可能就会直接被刷掉。

但曾经术哥也有听过另外一种观点,说在美国,尤其是研究生毕业之后,绩点什么的都不重要。学位在那儿就可以了。

就各位自身经历而言,GPA高低和在美国找不找得到工作是否有关系?有多大关系?

虽然这是老题型了,但是也许每个人的经历不同,会有不同的观点?欢迎发言!
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博士后

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沙发
发表于 2015-12-14 13:39:33 | 只看该作者
如果你要留校工作的话一般都只会留GPA最高的一两个人 个人认为GPA对鉴定一个人的工作能力还是很有参考价值的
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科学家

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板凳
发表于 2015-12-14 13:59:35 | 只看该作者
如果是phd或者有research的master,可能会比较看重research~如果你有很丰富的实习经历也很好~但是如果既没有research也没有实习,那么gpa可能是唯一能判断你能力的标准了~
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高级院士

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地板
发表于 2015-12-14 14:00:18 | 只看该作者
感觉和从事行业的要求有关。
很多时候找工作只要GPA过了某个点:例如3.0,3.5之类的,就差别不大。
但是例如法律这样的行业,GPA对工作影响很大
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助理教授

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5#
发表于 2015-12-14 14:01:10 来自手机 | 只看该作者
研究生毕业记点不重要肯定是错的。。多少研究生在美国留不下来,反而本科会好留一点
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副教授

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6#
发表于 2015-12-14 14:08:34 来自手机 | 只看该作者
gpa高了不一定加多少分 但是低了肯定减分
来自: iPhone客户端
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副系主任

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7#
发表于 2015-12-14 14:18:02 | 只看该作者
曾经一直以为如果研究生加上有一两年工作经验,gpa已经不重要了,一个好朋友就是这样条件,可是某次面试被拒的理由竟然是gpa不高。
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助理教授

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8#
发表于 2015-12-14 14:21:11 | 只看该作者
应届毕业生在那里都一样吧,由于没有工作经验,当然要看成绩了,在中国不也是一样吗
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博士后

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最佳新人

9#
发表于 2015-12-14 14:21:49 | 只看该作者
gpa高总有它的好处,虽然有人会说不重要,但是为了自己好也不要去怠慢,否则吃亏的时候就来不及啦
怪我咯?
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博士后

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10#
 楼主| 发表于 2015-12-14 14:59:47 | 只看该作者
Angela_倩莹 发表于 2015-12-14 13:59
如果是phd或者有research的master,可能会比较看重research~如果你有很丰富的实习经历也很好~但是如果既 ...

感觉没有research没有实习....就算GPA很高可能应聘之路也会相对困难吧,简历倒是会简洁很多
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博士后

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11#
 楼主| 发表于 2015-12-14 15:03:02 | 只看该作者
疾走的啦啦啦啦 发表于 2015-12-14 14:00
感觉和从事行业的要求有关。
很多时候找工作只要GPA过了某个点:例如3.0,3.5之类的,就差别不大。
但是例如 ...

对,行业区别其实也挺重要的。不过就目前术哥了解到的几个行业里,虽然大家对GPA要求不明说,但是好点的公司也还是会对成绩有所衡量的。竞争激烈啊。
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大学生

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12#
发表于 2015-12-14 15:07:48 来自手机 | 只看该作者
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博士后

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13#
发表于 2015-12-14 15:16:28 | 只看该作者
用一瓶好的洗面奶非常重要。。。
若水
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助理教授

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14#
发表于 2015-12-14 15:18:17 | 只看该作者
个人觉得很重要~相比于商科~我以为工科已经算是相对看重实验成果或是实践能力的了~~然而年初我第一次参加job fair, 几乎90%的雇主拿到简历第一个着眼点就在gpa了~~
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博士后

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15#
 楼主| 发表于 2015-12-14 15:25:20 | 只看该作者
飞羽之歌 发表于 2015-12-14 15:16
用一瓶好的洗面奶非常重要。。。

哈哈哈哈哈哈 术哥为你的比喻点赞!
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