加工资

倒序浏览 · 发表于 2017-6-19 12:50:51

今天收到加工资的offer但是其实也不算是加工资吧
事情是这样的今年没收到offer letter上面的10%performance bonus。bonus应该要去追吗？感觉好悬。hr好像就把那bonus放到raise里面了。这种offer该签吗？总比不加工资好吧。

梦小球遇上纽约 · 发表于 2017-6-19 12:52:43

10%performance bonus的考核标准是啥

0im · 发表于 2017-6-19 13:05:11

你可以去问问为啥没给你？

匿名 *发表于 2017-6-19 13:20:35* · 发表于 2017-6-19 13:20:35

梦小球遇上纽约发表于 2017-6-19 12:52
10%performance bonus的考核标准是啥

performance 没多写我们组就我一个人也不好比较而且最近公司也不景气

匿名 *发表于 2017-6-19 13:21:32* · 发表于 2017-6-19 13:21:32

0im 发表于 2017-6-19 13:05
你可以去问问为啥没给你？

一开始就说过bonus都是看综合因素的这个比较难argue吧？惹毛hr不会不给我raise吧

梦小球遇上纽约 · 发表于 2017-6-19 13:21:55

匿名者发表于 2017-6-19 13:20
performance 没多写我们组就我一个人也不好比较而且最近公司也不景气

最好能让她解释一下考核标准，不然不好拿到啊
来自: iPhone客户端

0im · 发表于 2017-6-19 13:22:46

匿名者发表于 2017-6-19 13:21
一开始就说过bonus都是看综合因素的这个比较难argue吧？惹毛hr不会不给我raise吧
...

你先问问为什么就好了？这个问题很合理呀。

匿名 *发表于 2017-6-20 08:53:39* · 发表于 2017-6-20 08:53:39

0im 发表于 2017-6-19 13:22
你先问问为什么就好了？这个问题很合理呀。

好的谢谢

匿名 *发表于 2017-6-20 09:08:14* · 发表于 2017-6-20 09:08:14

梦小球遇上纽约发表于 2017-6-19 13:21
最好能让她解释一下考核标准，不然不好拿到啊

但是也不是hr考核的吧老板给我的review我也看到了都是好评

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