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楼主: 林中箫
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小公司和大公司怎么选?

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系主任

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16#
发表于 2020-1-21 08:04:47 来自手机 | 只看该作者
为了长远来说 大公司 而且你现在就下来还担心很多问题 决定走了 就富贵不屈吧
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博士

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17#
发表于 2020-1-21 08:36:22 来自手机 | 只看该作者
福利呢?例如假期, 401k match, 醫療保險等?不能只看薪水,要整體去看。
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匿名
18#
匿名  发表于 2020-1-21 08:42:15
建议去大公司。小公司虽然答应给你涨薪水,但是因为你之前已经有走的意向了,老板可以找新人,等你把新人带好,下一步就是让你走了。
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匿名
19#
匿名  发表于 2020-1-21 08:52:55
匿名者 发表于 2020-1-21 04:01
万一大公司不同意呢?

那不同意就不同意咯 it doesnt hurt to try,所以叫neogociate么 有来有去,不同意的话 可以问那sign on bonus或者股票能不能多点 relocation能不能再cover多点之类的 只要还没接什么都可以neogociate的
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博士后

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20#
发表于 2020-1-21 09:57:59 来自手机 | 只看该作者
大公司大公司
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博士

Rank: 6Rank: 6

21#
发表于 2020-1-21 10:59:47 来自手机 | 只看该作者
去大公司 對個人發展和成長更好
拿到更多豐富的經驗後 到時候又有更多的選擇
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副系主任

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22#
发表于 2020-1-21 11:33:44 | 只看该作者
大公司大公司
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助理教授

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23#
发表于 2020-1-21 11:34:38 来自手机 | 只看该作者
宁做鸡头不做凤尾。
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高级院士

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最佳新人常驻居民信用卡达人I

24#
发表于 2020-1-21 12:45:51 | 只看该作者
肯定大公司
ED/SPG*2/AmeriP/Green/Schwab Plat/DeltaG/HH*2, 123/TR/BBR/FIA/Merrill+, SM/USA/AA, CSP*2/UA/Hyatt/IHG*2/Marriott, Prestige/Premier/ATT/HH/DC*2/AA, Discover, Carlson*2/Altitude
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教授

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25#
发表于 2020-1-21 18:22:09 来自手机 | 只看该作者
妥妥大公司 先恭喜了
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博士后

Rank: 7Rank: 7Rank: 7

26#
发表于 2020-1-21 18:47:37 来自手机 | 只看该作者
还是前景更重要吧
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匿名
27#
匿名  发表于 2020-1-21 19:20:47
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匿名
28#
匿名  发表于 2020-1-21 20:05:16
匿名者 发表于 2020-1-21 19:20
如果大公司不同意,要收回offer呢?

我不知道你是什么行业 我是工程师 最近刚刚跳槽 然后朋友们也几乎都是最近跳槽 我们都是拿了几个offer 每个都会neogociate一下 有的公司会有room能谈base 有的公司说base不会变 但是signon可以谈 当然也有公司说我们salary就是firm不会变了 目前我是没有遇到谈工资直接take offer back的 对自己有点自信 你要知道公司遇到合适的人也是不容易的 他们招人也需要成本的几轮面试onsite都是成本 如果遇到合适的 他们也不会随便放弃的
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匿名
29#
匿名  发表于 2020-1-21 20:18:44
匿名者 发表于 2020-1-21 19:20
如果大公司不同意,要收回offer呢?

我站在hr角度回答一下,hr招人也很累的,给了你offer你肯定是line manager最喜欢的也在预算内的,可能离到预算顶还有空间,所以完全可以问一下,撤回offer更不可能了,除非是内部空降人或者这hr是爱给自己找事
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匿名
30#
匿名  发表于 2020-1-22 00:18:29
匿名者 发表于 2020-1-21 20:18
我站在hr角度回答一下,hr招人也很累的,给了你offer你肯定是line manager最喜欢的也在预算内的,可能离到 ...

想问下hr最讨厌那种candidate(在已经给offer之后),neogociate salary的还是拖start date什么的
来自: iPhone客户端
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