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公司简介99大华超市(99 Ranch Market)是美国最大的亚洲连锁超市之一,在加州、内华达州、德州、华盛顿州、俄勒冈州、马里兰州、麻州、维吉尼亚州、新泽西州等多个州都有门店,并持续扩展中。我们致力于推动亚洲超市文化的发展,并培养未来的管理人才。
项目简介管理培训生(Management Trainee,MT)项目是一个系统性的领导力培养计划,帮助员工成长为未来的管理者和领导者。项目内容包括职业发展培训、实际操作学习,以及多个部门轮岗学习。
培训时间约为12至18个月,轮岗部门包括:
- 门店运营(各部门)
- 总部(HQ)
- 物流 / 供应链
- 商品采购与陈列(Merchandising)
- 市场营销(Marketing)
- 其他公司部门
完成培训后,公司会根据业务需求和个人表现安排管理岗位。
未来发展方向完成项目后,员工有机会晋升为:
- 店长 / 副店长
- 部门经理(杂货、蔬果、肉类、海鲜、收银等)
- 总部岗位(采购、物流等部门)
本项目为长期职业发展和未来高级管理岗位打下基础。
主要工作内容- 参加公司安排的培训和轮岗
- 学习公司流程、产品知识和运营标准
- 协助门店及部门日常运营
- 协助执行促销活动,完成销售目标
- 维护商品质量、库存管理(FIFO先进先出)及陈列标准
- 与不同部门团队合作
- 学习员工管理、排班和团队协作
- 参与人力资源管理培训,包括员工辅导和绩效评估
- 维持安全、整洁、符合规定的工作环境
- 完成培训期间的考核与评估
任职要求- 大专学历优先,或具备相关工作经验
- 1–2年相关经验优先(零售、超市或管理经验)
- 有意长期从事零售管理或企业管理工作
- 能接受培训期间出差或调动
- 能接受弹性工作时间(晚班、周末及节假日)
- 具备良好的沟通、分析和解决问题能力
- 能适应快节奏工作环境
- 会使用Microsoft Office,懂SAP系统更佳
- 会中英文或西班牙文优先
- 必须合法拥有美国工作许可
工作地点培训地点包括门店、总部、物流中心等不同地点。
培训期间需能接受50英里范围内的工作调动,或接受外地轮岗及正式调派。
薪资与福利- 培训期间为时薪制,完成项目后转为固定月薪
- 医疗、牙科、视力及人寿保险
- 401(k)退休金计划(公司配对)
- 带薪休假
- 员工购物折扣
- 长期服务奖励
工作时间- 全职工作(每周40–45小时)
- 培训期间每周工作6天
- 需要周末及节假日上班
- 排班会根据培训安排有所调整
免责声明公司致力于成为行业领先企业,并提供良好的工作环境。以上内容主要说明岗位的一般工作性质和要求,并不包含所有工作职责。员工可能需要根据管理层安排,执行其他相关工作内容。公司有权在任何时候调整工作职责,无需提前通知。公司为平等就业机会雇主(EEO)。
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