这种同事关系该怎么处理

匿名 *发表于 2018-7-24 17:45:20* · 发表于 2018-7-24 17:45:20

是在纽约某饮料公司么？听起来这么像我认识的一个男的
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匿名 *发表于 2018-7-24 19:17:29* · 发表于 2018-7-24 19:17:29

本帖最后由匿名于 2018-7-24 19:19 编辑

匿名者发表于 2018-7-24 15:00
听起来....如果你report给他的话..不就是等于他是你的领导么？那你帮他support他是不是没错～只是说这个人 ...

谢谢建议！我倒是不急于展现自己，暂时就希望不要做超多活还被人以为什么都没干
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匿名 *发表于 2018-7-24 19:20:15* · 发表于 2018-7-24 19:20:15

匿名者发表于 2018-7-24 17:45
是在纽约某饮料公司么？听起来这么像我认识的一个男的

不是呢，看来这样的人不少

墩墩儿US飘 · 发表于 2018-7-25 06:33:34

换工作吧……不能一直被他压着啊……
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Fmoom · 发表于 2018-7-25 11:21:08

本帖最后由 Fmoom 于 2018-7-25 11:23 编辑

子涵是个死小孩发表于 2018-7-24 12:30
你能不能不让他知道你在做什么他曾经对你有恩不代表你要一味顺从甚至无底线退让
你要是特别在意他想跟他 ...

“恩”，这些都是职场利用
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匿名 *发表于 2018-7-25 11:30:45* · 发表于 2018-7-25 11:30:45

本帖最后由匿名于 2018-7-25 11:33 编辑

这种人挺多的啦，我也碰到，但我在standup的时候就直接就说你说的这些谁谁谁已经和我讨论过了，我们也考虑过这些，但是不能这么做理由是啥。人家还抢话说，不让我插嘴，主要还是不要把自己做了啥说给别人听，即便说也要说那种已经被你否决了的事情，很多事情不需要讲的。我跟同事合作，老板看他经验丰富让他帮我的，第一个月帮完了就不做了，不过那credit抢的。我很多事情或者investigation都不跟他说的，我讲话不溜，说不过他，我就一直说我不同意不同意，千万别说我很同意。一开始我被他抢credit的时候老板还以为我不干活，啥事不做，后来我直接不给他面子，在老板面前也跟他刚，他嗓门大，我也嗓门大，反正一句话，不同意。后来老板跟我1on1，我脾气也没那么好了，对公司有啥不满意就直接说，满意的就说还行吧，绝不说很满意。后来老板反而不敢小看我。我真觉得你太好说话就是被人欺负。后来再跟那个同事合作，我依然那样，该不给面子就不给面子，他反而脾气越来越好了，我也不说欺负别人，我就要保持那种气场，不容别人侵犯的气场。

我一直觉得人不犯我我不犯人，我要宽容，要谅解，但前提是你的底线得高一点，让人觉得你不好说话，人家还尊敬你，我真觉得人真是太多弱点了
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子涵是个死小孩 · 发表于 2018-7-25 12:47:48

匿名者发表于 2018-7-25 13:30
这种人挺多的啦，我也碰到，但我在standup的时候就直接就说你说的这些谁谁谁已经和我讨论过了，我们也考虑 ...

双手双脚赞同
我觉得我真的不能理解一些人抢别人的credit抢的理直气壮而且还当着本人的面
我遇到过南美的美国的都干过类似的事儿我不开心他们还觉得我小气呵呵哒
只能说以后千万别帮别人干活也不能让别人知道自己干了啥

匿名 *发表于 2018-7-25 14:38:51* · 发表于 2018-7-25 14:38:51

匿名者发表于 2018-7-25 11:30
这种人挺多的啦，我也碰到，但我在standup的时候就直接就说你说的这些谁谁谁已经和我讨论过了，我们也考虑 ...

太同意了！一味忍让结果就是活越做越多，credit越来越少...反而让人觉得无能
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赤暮左边 · 发表于 2018-7-25 15:38:15

匿名者发表于 2018-7-25 12:30
这种人挺多的啦，我也碰到，但我在standup的时候就直接就说你说的这些谁谁谁已经和我讨论过了，我们也考虑 ...

十分赞同，要硬起来

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